千葉徳洲会病院の看護師求人・募集・採用情報は看護プロ！≪公式≫
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厚生労働大臣許可 13-ユ-304042
千葉徳洲会病院トクシュウカイチバトクシュウカイビョウイン
千葉県船橋市高根台２丁目11?1
新京成電鉄線 高根公団 徒歩 5分
- 雇用形態
- 常勤（夜勤あり）、夜勤専従非常勤（更新あり）
- 給与
- ■常勤
《給与例》
・正看護師、常勤、経験3年
年収：4,646,048円
月給：326,594円（内訳：基本給213,800円＋調整手当27,794円＋地域手当10,000円＋夜勤5回75,000円）
・正看護師、常勤、経験5年
年収：4,847,456円
月給：342,018円 （内訳：基本給218,600円＋調整手当28,418円＋地域手当20,000円＋夜勤5回75,000円）
・正看護師、常勤、経験10年
年収：5,313,440円
月給：375,070円（内訳：基本給239,000円＋調整手当31,070円＋地域手当30,000円＋夜勤5回75,000円）
※夜勤手当：15,000円/回
※賞与：基本給×3.4ヶ月分
■非常勤
・夜勤専従非常勤
正看護師：37,500円/回
- 勤務時間
- ＜病棟＞日勤 8：30～17：00 / 夜勤 16：30～09：00 ※遅番 12：30～21：00 ＜透析室＞日勤 8：00～16：30 / 夜勤 12：30～21：00 ※働き方に関しましては、お気軽にご相談ください。
電話で問い合わせる2014年7月に新病院OPEN！年間4000件以上の救急搬送を受け入れる急性期病院です
千葉徳洲会病院は、高根木戸駅から徒歩5分程度の場所にある、304床の2次救急指定病院です。
徳洲会は、北海道から沖縄県まで280余の医療施設を展開している日本最大級の医療法人「徳洲会グループ」の病院です。
2014年7月に新病院がオープンし、とても綺麗かつ最新鋭の設備を備える病院に生まれ変わりました。
看護師180名ほど在籍しており、子育て中の看護師さんが多いため、お子さんの都合などでの融通は比較的きくという声を多く聞きます◎
24時間託児所はもちろんのこと、病後児保育、長期休暇中の学童保育実施など、福利厚生が充実している為、ママさんナースにも好評です。
認定看護師や専門看護師などの資格取得支援制度もあり、看護師さんのキャリアアップを大切に考えています。
キャリアアップもしていきたいという前向きな方にも、オススメの求人ですよ♪
徳洲会は、北海道から沖縄県まで280余の医療施設を展開している日本最大級の医療法人「徳洲会グループ」の病院です。
2014年7月に新病院がオープンし、とても綺麗かつ最新鋭の設備を備える病院に生まれ変わりました。
看護師180名ほど在籍しており、子育て中の看護師さんが多いため、お子さんの都合などでの融通は比較的きくという声を多く聞きます◎
24時間託児所はもちろんのこと、病後児保育、長期休暇中の学童保育実施など、福利厚生が充実している為、ママさんナースにも好評です。
認定看護師や専門看護師などの資格取得支援制度もあり、看護師さんのキャリアアップを大切に考えています。
キャリアアップもしていきたいという前向きな方にも、オススメの求人ですよ♪
求人情報詳細
| 施設形態 | 一般・大学病院 | |
|---|---|---|
| 職種 | 看護師、准看護師、看護助手・介護士 | |
| 雇用形態 | 常勤（夜勤あり）、夜勤専従非常勤（更新あり） | |
| 仕事内容 | 病棟、病棟（リハビリ）、外来、オペ室、透析 | |
| 給料 | 給与 | ■常勤 《給与例》 ・正看護師、常勤、経験3年 年収：4,646,048円 月給：326,594円（内訳：基本給213,800円＋調整手当27,794円＋地域手当10,000円＋夜勤5回75,000円） ・正看護師、常勤、経験5年 年収：4,847,456円 月給：342,018円 （内訳：基本給218,600円＋調整手当28,418円＋地域手当20,000円＋夜勤5回75,000円） ・正看護師、常勤、経験10年 年収：5,313,440円 月給：375,070円（内訳：基本給239,000円＋調整手当31,070円＋地域手当30,000円＋夜勤5回75,000円） ※夜勤手当：15,000円/回 ※賞与：基本給×3.4ヶ月分 ■非常勤 ・夜勤専従非常勤 正看護師：37,500円/回 |
| 諸手当 | 住宅手当：上限24,000円/月 配偶者手当：16,000円 家族手当：5,000円、第二子まで | |
| 休日・休暇 | 年間休日 | 110日 |
| その他休暇 | （入社後3ヶ月目から） | |
| 待遇・福利厚生 | 寮 | 寮費：20,000円/月～ ・バストイレ別、家電つき ・母子寮は要相談 |
| 託児所 | 年齢：6ヶ月～就学前 利用料金：月額15,000円、1日750円、半日400円 病後児保育：可 単発利用可能 | |
| 自動車通勤 | 駐車場：5,000円/月 | |
| 退職金 | 勤続3年以上 | |
| その他 | 法人契約スポーツクラブ1回500円で利用可能 | |
| 教育・研修 | 院内研修、院外研修支援（徳州会グループ研修や日本看護協会の研修）、進学支援（正看護師）、認定看護師支援、専門看護師資格取得支援、他 | |
※最新の情報を掲載するよう心がけておりますが、求人確認のタイミングにより、すでに求人が終了している、もしくは求人内容が異なる可能性もございますので、あらかじめご了承願います。
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キャリアアドバイザー現場レポート
《船橋地区の医療を担う急性期病院です》
◆船橋市内では救急搬送件数（年間4500件）が最も多く、地域の中核としての機能を果たしている病院です。
◆2017年に新病院として生まれ変わりました！
緩和ケア病棟も開設、ICUや救急部門の充実、放射線治療・がん化学療法にも力をいれていく予定です。
◆320列ＣＴを導入！（千葉県下でも4台、全国でも28台しか導入されていません）
《働いているスタッフは？》
◆看護師の平均年齢は38才くらい。結婚している方も多いので、お互い融通はきく環境です。
◆看護師の数が多いので、相談できる環境は大切にしている。そのため、雰囲気は良いそうです。
◆新卒看護師の1年未満の離職はこの数年間ゼロです。
◆多様な働きかたが実現出来る就業環境なので短時間勤務なども可能です。
《教育充実！》
◆教育専従看護師を配置。既卒者に関しても、技術面などのサポートを行います。
◆希望する外部研修にはできるだけ参加できるように奨励しております。研修の際は出勤扱いとし、公費にて負担。
《千葉徳洲会病院データ》
◆日勤体制：看護師10名、助手2名、夜勤・当直体制：各病棟4名体制（助手1名）
◆平均在院日数13.5日
◆オペ室4室
◆船橋市内では救急搬送件数（年間4500件）が最も多く、地域の中核としての機能を果たしている病院です。
◆2017年に新病院として生まれ変わりました！
緩和ケア病棟も開設、ICUや救急部門の充実、放射線治療・がん化学療法にも力をいれていく予定です。
◆320列ＣＴを導入！（千葉県下でも4台、全国でも28台しか導入されていません）
《働いているスタッフは？》
◆看護師の平均年齢は38才くらい。結婚している方も多いので、お互い融通はきく環境です。
◆看護師の数が多いので、相談できる環境は大切にしている。そのため、雰囲気は良いそうです。
◆新卒看護師の1年未満の離職はこの数年間ゼロです。
◆多様な働きかたが実現出来る就業環境なので短時間勤務なども可能です。
《教育充実！》
◆教育専従看護師を配置。既卒者に関しても、技術面などのサポートを行います。
◆希望する外部研修にはできるだけ参加できるように奨励しております。研修の際は出勤扱いとし、公費にて負担。
《千葉徳洲会病院データ》
◆日勤体制：看護師10名、助手2名、夜勤・当直体制：各病棟4名体制（助手1名）
◆平均在院日数13.5日
◆オペ室4室
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施設情報詳細
| 地域 | 千葉県の看護師求人 |
|---|---|
| 診療科目 | 内科, 呼吸器科, 消化器科, 循環器科, 小児科, 精神科, 神経科, 神経内科, 心療内科, アレルギー科, リウマチ科, 外科, 整形外科, 形成外科, 美容外科, 脳神経外科, 呼吸器外科, 心臓血管外科, 小児外科, 産婦人科, 眼科, 耳鼻咽喉科, 気管食道科, 皮膚科, 泌尿器科, 性病科, 肛門科, リハビリテーション科, 放射線科, 麻酔科, 歯科, 矯正歯科, 小児歯科, 歯科口腔外科 |
| 病床数・入居定員 | 447床
4B：回復期リハ 46床 5A：呼吸器内科・血液内科、一般内科 48床 5B：循環器、消化器内科 55床 6A：婦人科、内科、外科 48床 6B：消化器外科、消化器内科、整形外科 55床 7A：頭頸部外科、耳鼻咽喉科、泌尿器科 48床 7B：脳神経外科、消化器内科 55床 8F：緩和ケア 24床 |
| 旧・看護配置基準 | 10:1 |
| 救急指定 |
二次救急
年間救急搬送人数4275名（平成26年1～12月実績） |
| IT導入 |
電子カルテ
|
| 所在地 |
千葉県船橋市高根台２丁目11?1
|
| 交通 |
新京成電鉄線 高根公団 徒歩 5分 |
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看護プロには、10年にわたり看護師の転職サポートを行ってきました。
その経験をもとに、下記のようなご希望条件に幅広く対応しています。
- 働き方：日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤、パートなど
- 条件：高給与、残業が少ない、託児所あり、研修充実、ブランクOK、新卒、未経験、社会保険完備、電子カルテ導入、外来、オペ室(手術室)、透析室など
また、看護師以外にも、看護助手・介護士・ケアスタッフなどのサポートも行っています。
“クチコミ”・情報力って言われても、ピンときませんよね。
病院や施設に今もしくは過去に在籍していた方の生の声を看護プロでは収集しています。
これが、転職にとっても役に立つんです。
たとえば、「残業ゼロとは言っているが、実際は・・・・」とか「看護部長はめちゃめちゃ教育熱心で、委員会が多い！」とか。
是非、転職に活かしてくださいね。